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Stay Home and Work
Workers of the world, go remote!
During this time of economic crisis and reinvention of global capitalism, one of the things crying out for reinvention is the rigid workplace of the last century. It is amazing in the digital age that most work is still associated with industrial age work rhythms and the symbolic chains that tie workers, knowledge and otherwise, to fixed locations. Flexible workplaces with flexible hours and days are long in coming.
"Networked worker", une récente étude de Pew Research à découvrir. | Cluster21 : la communauté du digital, des médias à la e-démocratie...
* 27% des travailleurs américains disent utiliser internet constamment au travail ("always on") et 22% plusieurs fois par jour.
* 80% considèrent que les technologies du web améliorent leurs capacités à bien faire leur travail.
* 73% qu'elles les aident à partager des idées avec leurs collègues
* 58% qu'elles leur offrent plus de flexibilité dans le travail quotidien
* 56% disent travailler à la maison en plus du bureau
* 50% lisent leurs emails professionnels le week-end
* 49% disent aussi que ces technologies ont accru leur niveau de stress
* et 49% (les mêmes?) qu'elles compliquent la possibilité de "déconnecter" lorsqu'ils sont à la maison ou en vacance.
Bilan :
* nous sommes de plus en plus connectés au web et c'est une aide évidente dans notre travail quotidien.
* la confusion professionnel/privé est de plus en plus forte et peut avoir des conséquences négatives sur la santé des individus (mais aussi, plus globalement, sur la cellule familialle et encore plus globalement sur la société au sens large : la Société).
Précisons que les technologies envisagées dans cette étude sont de deux types :
* la connexion au web, c'est à dire le moyen d'accéder, via des requêtes ou ses favoris, à l'information utile,
* l'email et les possibilités qu'il offre dans le cadre professionnel
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